小牧市職員 面接対策 集団討論対策

小牧市職員 面接対策 集団討論対策

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集団討論お題

  1. ソーシャル・ネットワーキングサービスの小牧市としての活用法について
  2. 「小牧市」のブランドイメージを向上させる地域ブランド戦略について
  3. 昨今の社会情勢の変化を踏まえ、これからの公務員としてあるべき姿について
  4. 節電に向けて自治体が取り組むべき対策について
  5. 小牧市の中心市街地をとりまく状況を踏まえ、その活性化の方策について
  6. 救急車の適性利用のための方策について
  7. 現代の保護者をとりまく状況を踏まえ、これからの保育園が担うべき役割について
  8. 東日本大震災を踏まえた今後の危機管理のあり方について
  9. 高齢化社会の進展と行政の役割について
  10. 児童虐待の背景とその対応策について

質問事項

  1. 志望動機
  2. 学生生活
  3. 性格
  4. 職業観
  5. 専門的分野
  6. 趣味
  7. 時事・社会・行政
  8. 日常生活
  9. その他

 

公務員採用選考は人物重視

なぜなら、

「本当に住民のために働きたい」という人に働いて欲しいからです。

これは、どのように確認するのか?

 

志望動機から確認します。

「なぜ公務員になりたいのか」

「なぜ、小牧市職員なのか」

「なぜ、民間企業ではないのか」

「なぜ、県庁ではないのか」

「なぜ、国家公務員ではないのか」

ここをしっかりと答えてください。

 

次に確認するのは、「どんな仕事をしたいのか」

ここは、志望動機との一貫性が必要です。

志望動機の中で、「祖母の介護から・・・公務員になりたい」

と述べているのに

「観光課で働きたい」・・・

一貫性がありませんね。

志望動機とやりたい仕事の一貫性を確保してください。

 

性格として、公務員に向いているか

「周りからどんな人だと言われているか」

「どんなところが公務員に向いていると思うか」

「長所は」

「短所は」

「困ったとき、誰に相談しますか」

人物評価をします。

 

質問の意図を汲み取り答えているか

これは、論理的な回答ができているか??

つまり、質問にきちんと答えているか・・・ということです。

 

最初に、こちらの鉄板質問の回答を簡潔に考えてください。

公務員の鉄板質問集

http://nagoya-naitei.com/3862

 

しっかりと鉄板回答が出来上がったら

模擬面接を受講して

面接官が共感できる回答なのか確認しましょう。

1時間20分模擬面接 詳しくはこちらへ

http://www.reservestock.jp/page/event_series/4859

 

お礼a_btn045

やるか!やらないか!

 

 

 

集団討論の攻略法

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【グループディスカッション対策4つのポイント】
【グループディスカッション5つの評価基準】
【グループディスカッション基本スキル】
【グループディスカッション中級スキル】

【グループディスカッションの3タイプお題】
【グループディスカッション「自由討論型」の進め方】
【グループディスカッション「是か非かタイプ」進め方】
【グループディスカッション「問題解決型」進め方】
【グループディスカッションの具体的評価方法】
【グルーディスカッションではやってはいけない4つのこと】

面接の攻略法

【上がり症について】
【面接3分で決まるって本当ですか?】
【面接における好きと嫌い:第一印象の創りかた】
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【技術者面接に求めること】
【早期内定者に共通する行動規範】
【模擬面接を行っていて気になったこと】
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公務員二次試験対策

公務員試験について
公務員になるためにはどんな試験を受けるの?
公務員の仕事って?
公務員試験:最初にやるべきこと
公務員試験に受かるタイプ・落ちるタイプ
公務員に必要な能力とは?

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