岐阜市役所職員 面接質問 集団討論対策

岐阜市役所職員 面接質問 集団討論対策

年度により、選考内容は異なります。

必ず、最新情報を確認ください。

岐阜市の選考は、一般教養試験の１次と集団討論、個人面接、小論文、適性検査の２次試験からになります。

採用案内の動画等
まとめられているページもあります。
採用に積極的に取り組んでいる自治体です。

集団討論

考える時間５分
討論４０分

過去のお題として
「市民の様々な要望に対して、行政はどのように対応していくべきか。」

「災害対策として行政のやるべきこと」

様々な行政の抱えている課題について、課題解決やるべきことをまとめるお題ですね。

最初のお題に関しては、
①市民の抱えている要望をまとめる
②その要望をかなえるための対応方法をまとめる

２番目のお題に関しても
①災害発生時、住民の求める事をまとめる
②その求める事をどのように叶えていくのかをまとめる

５分間の考える時間内に、どこまで納得できる意見をまとめられるか！ここポイントです。

この練習を集団討論１日練習会で学びませんか！
「集団討論　目次」メニュー内でもまとめています。
実際に５分でまとめるコツをお伝えします、
集団討論1日練習会

個人面接

・集団討論はどうだったか
・大学で学んだことで行政に活かせることは
・志望理由
・やりたい仕事
・希望部署に就けなかった場合はどうするか
・どんな性格が公務員に向いているか
・アルバイトのエピソード
　⇒コンピテンシー面接
・ボランティア活動について
・併願先
・志望順位
・民間企業受験状況

鉄板質問が多いですね。
面接カードを中心に質問回答の添削をしっかりと行うことが大切です。

基本的に、集団討論で能力を個人面接で人物と公務員情熱を見極めています。