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パイロット面接質問   コンピテンシーを最初に理解してください。 ・コンピテンシー面接って何？・考え方が生まれた歴史と面接での活用・1つ目：コアコンピテンシー・2つ目：マネジメントコンピテンシー・３つ目：ファンクショナルコンピテンシー・コンピテンシーの評価基準 　 ・いつからパイロットになりたかったのか ・なぜパイロットになりたかったのか 　論理的な根拠が納得できるか ・なぜ＊＊＊＊＊＊・・・

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銀行面接質問   下記クリックすると回答アドバイス ・志望動機を教えてください ・なぜ金融なのか ・なぜ当銀行なのか ・当銀行のイメージは ・他銀行はどこを受けているか ・他銀行との共通点は何か ・他銀行と違う当銀行の強みは何ですか ・当銀行の弱みはありますか ・当銀行に自分を売り込んでください（自己PR） ・理想の銀行マンとはどんな人ですか ・当銀行マンが持つべき「能力」は 　　３つ何・・・

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パナソニック面接質問   下記クリックすると回答アドバイス ・自己PRをお願いします。 ・その強み（自己PR）が活かされたエピソードを教えてください。 ・５年後、１０年後、この業界はどうなると思いますか ・志望動機を教えてください。 　⇒なぜパナソニックで働きたいのですか 　⇒どこに魅力を感じたのか 　⇒他社の選考状況を教えてください 　⇒内定の有無 　⇒就職活動の軸は何ですか ・あなた・・・

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矢崎総業質問   下記クリックすると回答アドバイス ・志望動機を教えてください。 　⇒なぜ矢崎なのか 　⇒他にどこを受けているか 　⇒他の受けている企業と矢崎の共通点は 　⇒矢崎の強みは何か 　⇒矢崎の弱みは何か ・自己PR 　⇒それぞれのコンピテンシーが発揮されたエピソード ・学生時代にがんばったこと 　　⇒コンピテンシー面接 ・何をやりたいですか ・希望部署はどこ 　　⇒なぜその部署・・・

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デンソー面接質問 徹底した５Why対策が必要です。   下記は私の考える一つの例です。（私が面接官なら、下記のように深掘り質問します。）志望動機の回答→なぜ、メーカーを選んだのか　→なぜ、部品メーカーなのか　　→なぜ、デンソーなのか　　　→デンソーと併願先の違いは何か　　　　→なぜ、デンソーが第一志望なのか　　　　　→やりたいことが出来なかったらどうするか　　　　　　→・・・・・ &nb・・・

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面接であがってしまったら   面接であがってしまったら本番の前であれば深呼吸をしましょう。 落ち着くこと間違いありません。 あがってしまうと心臓がドキドキして脈が速くなりますね。しかし、深呼吸をすると脈は落ちつきます。アップルウオッチで測ってみたところ、大きく脈が下がりました。 面接の前に待つ待合室では、深呼吸を行い、脈を揃えましょう。   本番途中であがってしまったら・・・・・・・

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名古屋商工会議所 面接質問 下記クリックすると回答アドバイス ・志望動機 ・入社してどんなことをやりたいのか ・他社の選考状況 ・学生時代に頑張ったこと この質問にプラス、想定外の質問をされることが多いようです。 基本的に、「結論と根拠」をしっかりと回答できるように しておく必要がありますね。 また、商工会議所は、「人と人を繋げ、企業と企業を繋げる」仕事です。 ・ヒューマンスキル ・臨機応変な回答・・・

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ＮＴＴドコモ 面接質問 下記クリックすると回答アドバイス ・自己ＰＲ ・なぜ通信業界なのか ・なぜドコモなのか ・どんな仕事をしたいのか ・なぜその仕事をしたいのか ・ドコモでどんなことをやりたいか ・なぜ、それをやりたいのか ・他にどこを受けているか ・他社との比較：強み、弱みを教えてください ・学生時代に頑張ったことは何か 　⇒コンピテンシー面接についての詳しい説明 ・学生時代に取り組んだこと・・・

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楽天 面接質問 下記クリックすると回答アドバイス ・自己紹介をお願いします。 ・自己ＰＲをしてください。 ・志望動機を教えてください。 ・なぜ、この業界で働きたいのですか。 ・楽天に入ってやりたいことは何ですか。 ・学生時代に頑張ったことはなにか。 ・楽天のイメージはどんなイメージか。 ・失敗した経験はあるか。 ・これからどんな業界が伸びると思うか。 ・社会人に必要なものは何だと思うか。 ・楽天の・・・

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内定レベルの３ステップ 昨年内定者の平均模擬面接受講回数は３．８回です。 ほぼ、３回　ｏｒ　４回が多いですね。   ３回の場合 １回目：ネガティブチェック 　　→ネガティブチェック改善の宿題２０時間～５０時間 ２回目：論理的思考チェック 　　→論理思考宿題２時間～５時間 　　　　　頭の回転チェック 　　→頭の回転宿題３０時間～１００時間 ３回目：本番前チェック→最後の改善ポイントを指導 ・・・

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