面接でアピールする「行動力」とは？

多くの就活生が「行動力」があります・・・と強みをアピールします。
「行動力」の根元には、その「行動」を起こす「源泉」があります。

「行動力」を知るには、この「源泉」を知らないと
企業で活躍するかどうか判断できません。

「行動」を起こすには、「なぜ、それをやりたいと思ったのか？」
この源泉は、
・知的好奇心から起こったもの
・負けず嫌いから起こったもの
・責任感から起こったもの
・認めてもらいたいという思いから起こったもの
・誠実さから起こったもの・・・・・・・・・・・
様々です。

「行動力」のある就活生に、「なぜそれをやろうと思ったのですか？」
と聞いても、「想い」をうまく説明できていないことが多くありました。

行動力がいくらあっても

的を得たことでなければ・・・

空振りするだけです。

行動力のある学生に共通する行動規範

・自分から目標を持って行動している

・自分の想いから行動している

・目標達成のために試行錯誤している

・問題解決のために粘り強く行動している

・行動に対し、優先順位をつけている

上記の行動規範が含まれているエピソードを作成すれば

「行動力」をアピールできます。

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